Für wen eignet sich Coaching?

Coaching eignet sich für Menschen, die im geschützten Rahmen eine Veränderung und Lösung für ihr Anliegen suchen, um kraftvoll, zufrieden und erfolgreich leben und arbeiten zu können.

Arbeitsteams können über Coaching ihre Zusammenarbeit und Kommunikation verbessern sowie Konflikte lösen. Wenn wir mit der ganzen Organisation arbeiten, bewegen sich die Anliegen in den 3 Handlungsfeldern Strategie, Prozesse und Kultur:
 
 


Dabei bringen wir unsere Expertise aus über 23 Jahren Erfahrung ein. Unsere Angebote richten sich an Teams und Mitarbeiter in anspruchsvolle Rollen und Führungskräfte, die ihre Führungskompetenzen erweitern möchten. Zu unserem Kundenkreis zählen sowohl  Privat- wie auch Firmenkunden.

Voraussetzung für ein Coaching ist Freiwilligkeit und Eigenverantwortung des oder der Klienten. Veränderung ist nicht delegierbar. Sie beginnt bei dem Anliegenträger selbst und bezieht die relevante Umwelt mit ein. Wir zeigen Ihnen wie es gehen kann und unterstützen Sie methodisch professionell auf diesem Weg.

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